Быстрый старт или (как начать
работать
немедленно без прочтения всего материала).
ВМЕСТО ПРЕДИСЛОВИЯ
Вы наверное помните из школьного курса биологии классичесский пример, которым объясняется условный рефлекс животных и людей. Стадо диких баранов месяцами ходит к пересохшему ручью, чтобы напиться воды, которое привыкло удалять жажду именно в нем. В то время как в другом месте - воды изобилие.
Подобную картину мы наблюдаем и в поведении людей, которые годами оббивают пороги банков в поисках денег на развитие своего бизнеса, а их (денег) в силу Мировых кризисных явлений все меньше и меньше и в последние годы практически банки пусты, в то время когда изобилие денег предлагают эмитенты частных эмиссий, таких как Швейцарский Банк ВИР и финансовое учреждение, которое рекомендуем мы. (Продолжение читайте здесь).
Но получение финансирования - не главное в нашем деле. В нашем деле главное - сделать так, чтобы Ваш бизнес стремительно рос. Что значит стремительно ? Вот сегодня у Вас оброт 10 тысяч долларов и у Вас всего три сотрудника, а уже через 3-4 месяца у Вас оборот 100 000 долларов или несколько миллионов. Вот это мы Вам гарантируем, как члену нашего кружка. Но чтобы это стало явью, кто-то в Вашей компании этим реально должен заниматься. Чем ? Развитием. Но Вы скажите, что Вы и так этим занимаетесь. Согласен. Но ведь стремительного роста то не наблюдается... Кто и как этим должен заниматься - читайте дальше здесь. А далее мы Вам дадим немного теории, известной более чем столетие назад человечеству. Мы же научим Вас ее на практике использовать.
Труд без общественного разделения
Рано или поздно почти каждому приходиться трудится. Кто-то занимается
своим любимым делом, а кто-то выполяет ту работу, которая есть, чтобы
иметь средства к существованию. Кто-то трудится в коллективе, а кто-то
коллективом управляет или даже целым бизнесом.
"Человек должен есть, пить, одеваться, иметь жилище, прежде чем быть в
состоянии заниматься наукой, культурой, религией" - сказал известный
экономист. И чтобы все вышеперечисленное было возможным - большинству
приходится трудиться.
Как мы уже отметили выше, потребности человека многогранны. Это
потребность и в еде и питие и в одежде и в жилище и так далее. И чтобы
самому удовлетворять эти потребности, человек должен бы был
самостоятельно обеспечивать себе еду, питье, строить жилище и так
далее. Когда-то были времена, так называемого натурального хозяйства,
когда человек сам для себя все это производил. И даже до сегодня мы в
деревнях можем встретить такие хозяйства. Однако, занимаясь различными
видами деятельности за свою жизнь человек успевает сделать относительно
немного, так как не может иметь орудия труда и средства его
автоматизации, для всех видов деятельности. Поэтому многое приходится
делать вручную, что очень малопроизводительно.
Как и почему мы можем извлечь на практике дополнительную выгоду из
общественного разделения труда
История и практика показала, что человек может произвести и намного больше, если будет трудиться в одной специализированной области, работая в рамках одной профессии. Но такой производитель не в состоянии потребить все однотипные произведенные продукты и при этом нуждается в других товарах и услугах. У него возникает необходимость обменять то, что он произвел. И если в обществе каждый занимается только какой-то специфичнской деятельностью, то такое общество называется обществом с общественным разделением труда.
А чтобы обмен был возможен, нужен некий агент, который применяется, как посредник в обмене товарами, произведенными в процессе общественного разделения труда. Этим агентом выступают деньги. Деньги ценны не тем, что они обеспечены золотом или чем то еще, а тем, что дают возможность извлечь дополнительную прибыль, которая создается в процессе общественного разделения труда (за счет специализации, которая повышает производительность труда).
Роль денег может выполнять не только золото, но и бумага (бумажные деньги) и все что угодно, если этот агент удобен в операциях обмена и его нельзя произвести самим участникам обмена. То есть, если производство денег намного тяжелее в трудозатратах, чем производство товаров или услуг. На сегодня в Мире существуют государственные и частные эмитенты денег, которые отвечают вышеописанным свойствам. Обращение денег регулируется государствами или частными компаниями.
Таким образом, чем бы ни занимался человек, его труд приносит прибыль за счет двух составляющих:
- за счет выполняемого труда - основная прибыль;
- за счет специализации труда (общественного разделения труда) - дополнительная прибыль;
Других составляющих нет.
Однако, как в процессе производства так и в процессе обмена у участников общественного разделения труда происходит потеря прибыли. Эта потеря возникает за счет различных издержек, которые отбирают от каждого конкретного участника общественного деления труда значительную часть продуктов его труда, а значит отбирают и прибыль.
Наш кружок создан для тех, кто желает получить максимум от общественного разделения труда, и он обеспечивает это на практике для всех членов кружка.
У нас для этого есть все необходимое - банковские и финансовые структуры, собственный внутренний рынок для членов кружка, квалифицированная консультанционная поддержка и многое другое.
Членство в кружке платное и стоит 250 Евро - ежегодный членский взнос, который должен быть уплачен в течении года, при условии, если останетесь довольны предоставленными Вам возможностями и извлечете из них для своей компании финансовую выгоду в виде дополнительной прибыли. Не спешите его платить сразу, присмотритесь, попробуйте, а может что-то Вам не понравится или окажется пониже Ваших ожиданий.
Все, что мы предоставляем - исключительно для членов нашего кружка. Хотя услуги/товары членов нашего кружка также доступны не только для других членов нашего кружка. Нет проблем обрести такое членство - заявление в свободной форме и скан паспорта физического лица требуются всего лишь.
Но нет возможности распространить наши услуги и финансовые возможности на тех, кто членами нашего кружка не являются и быть не имеет желания.
Что Вы
сможете реально поиметь из членства в нашем кружке ?
Это три главные составляющие:
1) Дополнительный рынок сбыта Вашей продукции или услуг
2) Практически неограниченные финансовые ресурсы для развития Вашего бизнеса под поручительство нашего кружка. То есть, Вам залог не будет нужен так как наш кружок поручается перед источником финансирования за каждого члена нашего кружка. Процентная ставка может составлять всего несколько процентов годовых. Практически любая валюта Мира. Финансирование выдается в термин до 14 дней.
3) Разрешение споров между членами кружка, если таковы возникнут. А также широкая консультационная поддержка.
Мы не накладываем никаких ограничений на членство, однако преимущественно хотели бы работать для корпоративных членов и предпринимателей.
Кружок создан (учрежден) несколькими юридическими лицами Швейцарии, Панамы, Польши, Англии, Чехии, Италии и некоторых стран Восточной Европы (ассоциативные члены, присоединились позже) 24-го марта 2014 года и находится под коллективным управлением членов кружка. Учредители кружка - в бизнесе от 10 до 15 лет, работающие в разных странах Мира и обеспечивающие свой сервис и финансовые ресурсы без дискриминации по политическим, религиозным, расовым и иным мотивам.
В нашем кружке Вы сможете преодолеть почти любые проблемы, которые возникают в Вашем бизнесе, любые препятствия ! А ведь известно, чем больше бизнес по свои размерам тем больше таких проблем !
Лица, которые желают привлекать в кружок новых членов будут ежегодно получать 25% от членских взносов, вносимых членами кружка, которых они привлекли. Для этого Вам необходимо у нас зарегистрироваться и получить идентификационный код. Регистрация по электронной почте.
Примечание 1: убедительная просьба не задавать вопросы, ответы на которые изложены на этом сайте и зачастую неоднократно. С уважением относитесь к личному времени других !
Примечание 2: Если Вы будете придеживаться технологии описанной в кружке, то успех Вам гарантирован. Если нет - гарантирован провал. Если вместо нанятого Директора по развитию этим занимается сам Директор или кто-то по совместительству - провал гарантирован. Ему некогда заниматься развитием структуры Директоров по развитию на других фирмах и другие фирмы видя, что этим занимается сам шеф, идут этим же путем и все идет под откос.
Мы заработываем на общественном разделении труда больше других. А Вы ?
Наша страница в Интернете доступна по адресам:
http://sdlcircle.letsgeekaround.com
http://sdlcircle.coxslot.com
С нами можно связаться по электронной почте:
sdlcircle@gmail.com
и стать членом кружка.
Методические материалы и руководства:
Быстрый старт или (как начать работать немедленно без прочтения всего материала).
Самый краткий путь к деньгам
Какими вообще бывают деньги ? (статья для школьников)
Здесь Вы также можете ознакомиться со статьей:" Ожидание денег... (А нужно ли ждать ?!)"
Здесь Вы можете ознакомиться с финансовым экспериментом:"Давайте вместе улучшим деньги и расширим свои возможности"
А здесь изложена подробная инструкция как стать Членом нашего Кружка и воспользоваться описанными здесь преимуществами, которые позволят Вам меньше времени проводить в ожидании клиентов и больше иметь денег. Доступно каждому, основано на взаимной выгоде, проверено почти столетней практикой, результат зависит исключительно от Вас и таких как Вы.
Директор (Менеджер) по развитию компании
Бизнес-план для Директора по развитию (и не только для него)
Паралельные Миры
Получение кредита 6 миллионов долларов под правительственную гарантию (реальный пример, февраль 2014 года).
На чем базируются наши рекомендации и методики
Фотофакты - использование терминалов платежной системы ESBDirect при рассчетах в торговле.
Использовоние денег частной эмиссии в сочетании с другими
финансовыми инструментами
О чем этот сайт ? - кратко
Контрольные вопросы.
Заберите свою прибыль !
Почему это выгодно всем без исключения ?
Платформа для торговли на внебиржевом товарно-сырьевом рынке
с двойным хеджированием риска (материал для профессионалов фондовых и товарно сырьевых рынков)
Роялти...
Курсы, тренинги, семинары, вебинары ...
Программы для смартфона на операционной системе Андроид
За границей сегодняшней науки
Отрывки из переписки
Бесплатная лечебно-терапевтическая музыка доступна для выгрузки на этой странице.
Free therapeutic music for download.
Ваш миллиард
Rolex, Tissot, Orient и элитные деньги
Амиши и деньги частной эмиссии
Стандарт
Вебинары, семинары, конференции (технический аспект)
Учебный план с тезисами
"Страшный" индикатор, или рынок (Форекс) абсолютно
предсказуемый
Деньги и Человек
Эксклюзивные результаты достигаются исключительно
эксклюзивными инструментами и методиками
НАСТОЯЩИЙ ИНТЕРНЕТ РЕСУРС ЕСТЬ ЧЕРНОВЫМ ВАРИАНТОМ ДЛЯ РАЗРАБОТЧИКА И ЕГО ОКРУЖЕНИЯ. НА ЕГО ОСНОВЕ В ПЕРСПЕКТИВЕ БУДЕТ СОЗДАН РЕСУРС, ОТВЕЧАЮЩИЙ СОВРЕМЕННЫМ ТРЕБОВАНИЯМ ОФОРМЛЕНИЯ И КОМПОНОВКИ МАТЕРИАЛОВ НА БАЗЕ CONTENT MANAGEMENT SYSTEM ТЕХНОЛОГИЙ.
Последнее обновление 16-03 (March) - 2015.
